Facility Manager (m/w/d) - Technisches Facility Management in Grimma (Sachsen)

Werden auch Sie Teil unseres Teams!

Zum nächstmöglichen Einstieg suchen wir einen engagierten Facility Manager (m/w/d) für den Bereich Technisches Facility Management im Grimma (Sachsen) zur Anstellung in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:  

• Betreuung und kompetente Beratung unseres Kunden
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs sowie die regelmäßige Inspektion, Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung von gebäudetechnischen Anlagen, hierzu gehört die Planung, Koordination und Durchführung
• Steuerung und Überwachung der vertraglich vereinbarten Gebäudetechnischen Leistungen und infrastrukturellen Leistungen
• Überwachung und Steuerung von Nachunternehmern verschiedener Gewerke einschließlich der Gewährleistungsverfolgung
• Überprüfen sowie Einhaltung von gesetzlichen Richtlinien und Normen sowie aller Vorschriften zur Arbeitssicherheit
• Zuarbeit für die Nebenkostenabrechnungen unseres Kunden
• Rechnungsprüfung und -freigabe von erbrachten Leistungen
• Sie sind verantwortlich für die Einhaltung/Umsetzung unserer Qualitätsstandards
• Regelmäßige Objekt- und Qualitätskontrollen
• Dokumentation und Berichtswesen

Ihre Stärken:     

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Fortbildung zum Meister/ Techniker/ Ingenieur (m/w/d) im Bereich Versorgungstechnik/ Elektrotechnik/ HLS oder Facility Management 
• Sie verfügen über ein gewisses Verständnis für übliche gebäudetechnische Anlagen (Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro)
• EDV Kenntnisse im Umgang  MS Office und CAFM bringen Sie bereits mit
• Sie haben bereits erste Erfahrungen in einer ähnlichen Position gesammelt
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
• Kaufmännische Kenntnisse und ein solides Kostenbewusstsein zeichnen Sie aus
• Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse 3

Wir bieten:

• Persönliche Gestaltungsspielräume in einer vertrauensvollen Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Führungsverantwortung
• Einen langfristigen Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
• Eine angemessene Vergütung
• Einen Firmenwagen sowie die technische Ausstattung (Laptop, Handy) für Ihren Arbeitsalltag
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsprogramme sowie kostenlose Getränke und frisches Obst
• verschiedene Firmenevents

Möchten Sie Ihre Zukunft mit uns planen?

Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Karriereportal oder schicken Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: bewerbung@weidemann-gruppe.de

Für Fragen zu unserem Stellenangebot wenden Sie sich gerne telefonisch an Herrn Rüdiger unter der 0151/ 422 421 58. Alternativ steht Ihnen Frau Anhalt unter der 0391/ 60999 90 für Terminabsprachen zur Verfügung.